Ни один адекватный человек не любит чрезмерного контроля над собой. Контроль поражает волю, снижает эффективность, убивает творческую деятельность и просто «давит». Поэтому при введении контроля персонала с помощью DLP-систем логично скрывать даже сам факт наличия оных. В первой части мы коснулись юридических аспектов, концепции BYOD и социальных сетей. Двигаемся дальше.
